(NCTG) Đó là con số mà Quốc vụ khanh phụ trách về chính sách việc làm Czomba Sándor đưa ra trong một podcast trên tờ "Kinh tế Thế giới" (Világgazdaság). Con số 16 ngàn đó chiếm hơn 13% trên tổng số 120.000 "lao động khách" ngoại quốc đến từ các quốc gia thứ ba tại Hungary.
Minh họa: Internet
"Trọng tâm chính của chúng tôi là hỗ trợ người Hung, nhưng nếu nhu cầu lao động tăng đến mức thị trường nội địa không thể tạm thời đáp ứng được thì cũng cần có lao động nước ngoài”, ông Czomba Sándor khẳng định. Ông cho biết hiện tại, có khoảng 40.000 người là công dân Ukraine, một số lượng đáng kể là người Serbia. Bên cạnh khoảng 16.000 lao động Việt Nam và hơn 10.000 "lao động khách" từ Philippines, còn có lao động thuộc các quốc tịch khác như Ấn Độ, Mông Cổ..., con số họ đều dưới 10.000.
"Lao động khách không thể gây nguy hiểm cho thị trường lao động Hungary về mặt chất lượng hay số lượng, và chúng tôi sẽ chú ý đến điều này", vị Quốc vụ khanh trấn an dư luận và nói thêm rằng việc tuyển dụng "lao động khách" sẽ không làm giảm lương, và người Hungary cũng sẽ không bị mất công ăn việc làm như những chỉ trích phổ biến nhấn thường nêu ra. "Lao động khách" được điều tiết bởi các điều khoản trong Đạo luật Ngoại kiều sửa đổi được đi vào thực thi từ đầu năm nay, theo ông Czomba Sándor.
Minh họa: Internet
Như đã biết, số lượng "lao động khách" có thể được đưa đến Hungary từ các nước ngoài Liên Âu sẽ được xác định dựa trên cơ sở hạn ngạch (quota). Nguyên tắc chính là hạn ngạch không được lớn hơn số lượng vị trí tuyển dụng còn trống trong năm trước, tầm 50-80.000 trong những năm gần đây. Với các quy định mới, chính phủ Hungary cố gắng để việc cư trú của những người đến từ các nước thứ ba chỉ tập trung vào công việc mà họ được làm, nghĩa là tránh việc họ định cư hoặc ở lại lâu hơn ba năm ở Hungary.
Quy định này được chính phủ gọi là sự thắt chặt, trên nguyên tắc đặt người lao động Hungary lên hàng đầu nhưng về cơ bản không gây khó khăn hơn cho việc tuyển dụng lao động nước ngoài. Ở Hungary hiện rất nhiều người làm việc (khoảng một nửa dân số), trong khi tình trạng thất nghiệp không đáng kể trong nhiều năm. Tuy nhiên, tình trạng thiếu lao động thì lớn, theo Tổng cục Thống kê (KSH), hiện cả nước có khoảng 100.000 vị trí cần tuyển dụng, nhưng không có đủ các ứng viên là lao động trong nước.
Minh họa: Internet
Sự xuất hiện của các "lao động khách" cũng liên quan đến chiến lược tái công nghiệp hóa của chính phủ: theo Thủ tướng Orbán Viktor, Hungary sẽ có thể phát triển vượt bậc nếu trở thành một trong những trung tâm sản xuất pin của Châu Âu. Ngành công nghiệp này thu hút rất nhiều lao động phổ thông, nhưng vì không có đủ ngần ấy lao động ở Hungary nên các nhà máy cũng phải tuyển dụng thêm "lao động khách". Theo vị Quốc vụ khanh, dân Hung làm việc với lao động nước ngoài về cơ bản có ấn tượng tích cực.
Cộng đồng Việt Nam tại Hungary trong nhiều năm chỉ có khoảng 7-8.000 thành viên, hiện được bổ sung thêm 16.000 theo con số mà chính quyền Hungary vừa công bố. Đây là một sự gia tăng khủng khiếp, cho dù trong thực tế, không thể biết rằng trong số đó, có bao nhiêu người làm việc tại Hungary và bao nhiêu người nhanh chóng tìm cách rời nước Hung qua các nước phát triển hơn, với hy vọng mau chóng kiếm lại được khoản tiền không nhỏ mà họ phải bỏ ra để tới được Châu Âu, kể cả với việc làm lậu, chui...
(NCTG) “Lần đầu tiên tôi thấy hơi thở của mình, sự hiện diện của mình trong cái công việc nhỏ bé đó mà không nghĩ tới bất kỳ điều gì khác. Thật là vi...
(NCTG) Tình hình dịch bệnh cũng không thuận lợi cho các cặp đang yêu: theo một khảo sát được thực hiện với ứng dụng nghiên cứu thị trường Opinio, hầu...
